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141. SPI Paderborn e. V.
s.p.i.³ – Zum Glück in die Zukunft. Innovationen mit Rückenwind SPI Paderborn e.V. Projektlaufzeit: 01.06.2024 - 31.05.2027 #Innovation #Arbeitsmodelle #Rotationsmodelle …
142. Caritasverband Wuppertal/Solingen e.V.
DiKo-Pflege; Digitale Kompetenz in der Pflege Caritasverband Wuppertal/Solingen e.V. Projektlaufzeit: 01.04.2025 - 31.03.2028 #Pflege #Digitalisierung #digitale…
143. DRK Kreisverband Güstrow e.V.
Generationenwechsel im DRK Kreisverband Güstrow e.V. - Ein Verband lernt sich zu verändern DRK Kreisverband Güstrow e.V. Projektlaufzeit: 01.08.2025 - 30.06.2028 #Lernende Organisation…
144. Diakonie Düsseldorf - Gemeindedienst der Evangelischen Kirchengemeinden e.V.
Diakonie Digital Vernetzt Diakonie Düsseldorf - Gemeindedienst der Evangelischen Kirchengemeinden e.V. Projektlaufzeit: 01.10.2025 - 30.09.2028 #DigitaleTeilhabe …
145. Diakonisches Werk der evangelischen Kirche in Württemberg e.V.
Sara - Personalgewinnung mit einer lebensphasenorientierten Personalpolitik in sozialen Einrichtungen Diakonisches Werk der evangelischen Kirche in Württemberg e.V. …
146. ESTAruppin e.V.
ESTAruppin schafft starke Teams - dezentral, kooperativ, agil ESTAruppin e.V. Projektlaufzeit: 01.04.2025 - 31.03.2028 #TeamarbeitStärken #Teamstrukturen #KooperativeFührung …
147. DRK-Generalsekretariat e.V.
Diversität im DRK: Der Weg zu einer inkludierenden, diversen und diskriminierungskritischen Organisationsentwicklung DRK-Generalsekretariat e.V. Projektlaufzeit: 01.04.2023 - 31.03.2026 …
148. Harz-Weser-Werke gGmbH
Etablierung einer neuen Führungskultur in den Harz-Weser-Werken mithilfe von Shopfloor-Management Harz-Weser-Werke gGmbH Projektlaufzeit: 01.08.2025 - 31.08.2027 #Führungskultur …
149. Diakonische Stiftung Wittekindshof
DIGI-Kinästhetik: Digitales Tool für Pflegekräfte zur Förderung von Vielfalt, Wandel und Zukunftsfähigkeit in der Sozialwirtschaft Diakonische Stiftung Wittekindshof …
150. Stiftung ICP München
Innovationskompass B³: Begeistern - Beteiligen – Befähigen Stiftung ICP München Projektlaufzeit: 01.04.2025 - 31.03.2028 #Führungskultur & -entwicklung #Partizipation …
